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2018年海南省考試錄用鄉鎮(街道)公務員公告
公考專區
2018-11-05    作者:中共海南省委組織部    來源:中共海南省委組織部 1664

  為加強基層干部隊伍建設,激發基層一線和艱苦邊遠貧困地區干部干事創業熱情,進一步拓寬鄉鎮(街道)公務員來源渠道,優化鄉鎮(街道)公務員隊伍結構,建立來自基層一線的黨政干部培養鏈,根據《關于開展從優秀村干部中考試錄用鄉鎮公務員工作的意見》(中組發〔200824)等文件精神及公務員錄用有關規定,中共海南省委組織部將組織實施海南省2018年從優秀村(社區)黨組織書記、村()委會主任中考試錄用鄉鎮(街道)公務員。現將有關事項公告如下:

  一、招錄對象

  現任優秀村(社區)黨組織書記、村()委會主任。

  二、報考條件

  ()報考人員須符合以下基本條件:

  1.思想政治素質好,品行端正,遵紀守法,廉潔奉公;

  2.工作作風扎實,工作實績突出,群眾公認;

  3.身體健康,符合公務員錄用體檢標準;

  4.年齡為18周歲以上,45周歲以下(1972111日至20001031日期間出生);

  5.任職3年以上(任職時間計算截止日期為2018111)。以前曾任村(社區)黨組織書記或村()委會主任1年以上,中間有間斷,后又擔任村(社區)黨組織書記或村()委會主任的,可以合并計算任職年限;

  6.具有大專以上文化程度。

  任職期間個人或村(社區)集體有下列情形之一的,可放寬至中專或高中文化程度:

  ①獲縣(市、區)級以上黨委、政府表彰的;

  ②受地級市以上工作部門表彰的;

  ③擔任縣(市、區)級以上層次黨代會代表、人大代表、政協委員的;

  ④任職村在艱苦邊遠貧困地區(東方市、五指山市、樂東縣、臨高縣、陵水縣、昌江縣、保亭縣、瓊中縣、白沙縣,下同)的。

  ()報考人員只能報考本市縣行政區域內的招考職位。

  ()有下列情形之一的,不得報考:

  1.因犯罪受過刑事處罰的;

  2.任職期間本村(社區)發生重大責任事件的;

  3.受黨紀政紀處分不宜報考的;

  4.被列入失信人員的;

  5.有法律、法規規定不得錄用為公務員的其他情形的。

  三、招錄人數

  各市縣的招錄人數詳見職位表(見附件)

  四、招錄程序

  ()組織報名

  報名時間:20181128001151700

  1.提交報考申請。報考人員應在報名規定時間內向鄉鎮(街道)黨委提出報名申請。

  2.鄉鎮(街道)黨委研究確定推薦報考對象,報市縣委組織部審核。市縣委組織部對推薦報考對象進行資格審查,同時征求紀委監委等有關部門意見,并在本縣(市、區)、鄉鎮(街道)、行政村(社區)分別公示符合報考條件人選。

  公示結束后,市縣委組織部將符合報名條件人員基本情況上報省委組織部。

  3.招錄職位的職數與符合報考條件人選的比例應達到13方能開考。艱苦邊遠貧困地區筆試開考比例根據報名情況確定,可放寬至12。未達到開考比例的,取消該招錄職位或減少招錄職數。

  4.領取準考證。報考人員通過資格審查的,于20181114日后至市縣委組織部領取準考證。

  ()考試

  考試包括筆試和面試。

  1.筆試

  (1)筆試內容范圍為習近平總書記在慶祝海南建省辦經濟特區30周年大會上的重要講話、《中共中央、國務院關于支持海南全面深化改革開放的指導意見》、《中國(海南)自由貿易試驗區總體方案》、《中華人民共和國村民委員會組織法》、《中共海南省委海南省人民政府關于鄉村振興戰略的實施意見》、農村農業相關知識。

  (2)具體筆試時間、地點詳見準考證。

  (3)筆試合格分數線劃定

  筆試結束后,省委組織部研究確定筆試合格分數線,并在達到筆試合格分數線的報考人員中,按招錄職數13的比例從高分到低分確定面試人選。艱苦邊遠貧困地區單獨劃定筆試合格分數線。

  筆試合格分數線在南海先鋒網發布。

  2.面試

  (1)面試方式

  面試主要采用結構化面試方式。主要測評考生適應職位要求的基本素質和實際工作能力。

  【面試資料】2018年事業單位考試面試復習資料

  (2)面試時間

  面試時間由省委組織部在南海先鋒網發布。

  (3)面試合格分數線

  面試合格分數線為60分,艱苦邊遠貧困地區面試合格分數線為55分。

  3.考試綜合成績計算

  面試結束后,按筆試成績占60%、面試成績占40%合計考試綜合成績。

  為鼓勵先進,實行在考試綜合成績基礎上加分政策,具體為:任職期間個人或村(社區)集體獲得縣(市、區)級黨委政府表彰的,加3;獲得地級市及省級黨委政府(含其直屬工作部門)表彰的,加4;獲得國家及其工作部門表彰的,加5分。任職期間個人擔任縣(市、區)級黨代會代表、人大代表、政協委員的,加3;擔任地級及省級黨代會代表、人大代表、政協委員的,加4;擔任國家級黨代會代表、人大代表、政協委員的,加5分。

  獲得多層次表彰或擔任多層次職務的,只能按最高層次的表彰或擔任最高層次職務分別加分一次,可兩項累加計算,加分最高不超過10分。

  ()體檢和考察

  省委組織部根據考試綜合成績從高到低的順序,按11的比例確定并公布進入體檢和考察人選。體檢和考察由各市縣委組織部組織實施。

  體檢按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)><公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016140)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔201265)等規定執行。

  考察組至少由兩名工作人員組成,對考察對象的思想政治素質、工作能力、群眾公認度、工作實績和廉潔自律情況進行考察了解,并形成書面考察材料。

  ()公示

  市縣委組織部根據考試綜合成績、體檢結果和考察情況,研究確定擬錄用人員,并將擬錄用人員的名單和基本情況在本市縣政府網站進行公示,同時在其所在鄉鎮(街道)、行政村(社區)范圍內公示。公示期為7天。同時公布舉報電話,接受實名舉報。

  ()錄用審批

  公示期滿,對沒有問題或者反映問題經查實不影響錄用的,市縣委組織部報送省委組織部審批,辦理錄用手續;對反映有不符合公務員錄用有關規定并查有實據的,取消其錄用資格;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩錄用,待查實并做出結論后再決定是否錄用。

  新錄用公務員試用期為一年。試用期滿經考核合格的,按有關規定任職定級;不合格的,取消錄用資格。

附件:海南省2018年從優秀村(社區)黨組織書記、村(居)委會主任中考試錄用鄉鎮(街道)公務員職位表

中共海南省委組織部

2018112

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